En röst på Vox Humana är en röst för:

• Småskalig vindkraft - lokalt ägande!
• Ökade satsningar inom förskola, skola, vuxenutbildning, kultur/fritid och föreningsliv!
• En äldreomsorg som är väl utbyggd, erbjuder valmöjligheter och som präglas av glädjefylld respekt!
• Uppsala som regionsjukhus. Lokala hälsocentraler i Funäsdalen, Hede, Sveg och Ytterhogdal som tillhandahåller - en god och säker hälso- och sjukvård för medborgare och gäster!
• Satsningar som underlättar och värdesätter lokalt företagande!

Vi vill ha ett samhälle med humanistiska värderingar
Det betyder att man bryr sig om sina medmänniskor, vi vill att människan ska stå i fokus och att lagar och förordningar används som redskap för invånarnas bästa.

"Härjedalen skall präglas av gemenskap, mångfald, glädje, framtidstro och företagsamhet."

Våra skattemedel ska fördelas mer långsiktigt och professionellt och i den anda man från början skapade kommuner, för att gemensamt ge våra barn utbildning, våra äldre omsorg och ta hand om varandra.

Den kommunala förvaltningen ska minska och anpassas till de ungefär 11 000 invånare vi är. Vi ska ha färre och ansvarstagande och intresserade politiker som arbetar för medborgarnas bästa. Det ska vara lätt för medborgare/väljare att utkräva ansvar av de som fått makten och därmed ansvaret.

Härjedalen ska inte längre behöva tillhöra Jämtlands län utan ska i framtiden vara en del av en annan region/län och då gärna Gävleborgs län.

En kommunal ekonomi i balans med största möjliga effektiva utnyttjande ger utrymme för större handlingsfrihet både för samhällets funktioner och för den enskilde individen. Den solidariska välfärden får inte äventyras, men samtidigt kan inte ett större skatteuttag accepteras då det det inskränker på individens möjlighet att göra egna val. Den kommunala ekonomin måste bygga på helhetsprincipen och systemet med interndebitering ska användas med måtta.

Kommunikationerna. En långsiktig stabil lösning både för person- och godstrafiken måste till för att våra företag ska kunna konkurrera på samma villkor som andra.

Företagande

• Mer offentligt betalda tjänsterna kan läggas ut på kooperativa, sociala eller privata företag.
• Företagsklimatet måste förbättras.
• Förenkla kontakterna med kommunens olika avdelningar och tjänstemän.
• Kommunens service ska präglas av gott värdskap och vilja att tjäna.
• Näringslivkontoret ska ges möjlighet att koncentrera sina insatser till service till befintliga företag och inte konsumeras av industriella högriskprojekt med ringa lokal förankring.
• Grunden för att klara vårt framtida välstånd är att tillväxten skapas inom den privata sektorn. Detta skall kommunens personal alltid ha för ögonen i mötet med blivande och etablerade (också lokala) företagare/entreprenörer.
• Företagare och särskilt småföretagare ska få mycket god och kvalificerad service av kommunen och vara säker på rättssäkert och opartiskt bemötande och beslutsfattande.
• Turismen är kommunens viktigaste näring och den ska ges möjligheter till utveckling i alla delar av kommunen.

Utbildning

• Alla barn och unga skall få goda kunskaper för framtiden och fler måste nå målen i grundskolan. Alla elever måste därför få hjälp utifrån sina egna förutsättningar.
• Skolan skall erbjuda hög kvalitet, välutbildad personal och valfrihet. Detta gäller inte minst den kommunala vuxenutbildningen som måste återupplivas och reformeras till att passa dagens avnämare.
• Elever, föräldrar och anställda ska känna delaktighet, trygghet och trivsel på sin skola och arbetsplats.
• Kunskap, utbildning och jämställdhetsarbete i tidig ålder är centralt för kommunens positiva utveckling.

Miljö & Energi

• Härjedalen har goda möjligheter att bli föregångare inom omställningen till en mer hållbar energipolitik. Med sol, vind och vatten tillsammans med skogsbruket har vi stora möjligheter när det gäller energiförsörjning framöver.
• Att Härjedalen ska ta ett större ansvar för landets och unionens energiförsörjning bedömer vi vara orimligt då den lokala miljön redan skadats tillräckligt genom vattenkraftsutbyggnad och torvbrytning. Långsiktigt kunde vi själva kanske bli i det närmaste självförsörjande på energi och fordonsbränsle om vi utvecklar förbränning av egna sopor.

Vård

• Vården skall hålla god kvalitet och man skall känna trygghet och närhet till sin hälsocentral och ambulans.
• Även psykvård ska räknas in i begreppet vård och trygghet och närhets ska även prägla den vården.
• Vi behöver en väl utbyggd äldreomsorg med möjlighet till trygghetsboende. Även som gammal skall man kunna välja vem som hjälper en med hemtjänsten genom en mångfald bland utförare av de offentligt betalda tjänsterna.
• Landstinget är en föråldrad institution och ska avvecklas.

Barnomsorg

• Inom barnomsorgen skall föräldrar ha valfrihet för att kunna arbeta/studera och ha ett familjeliv.
• Ge förutsättningar för mer tid med barnen och se till så att livspusslet, med bland annat jobb, barnomsorg och fritid kan fungera, för en ökad trygghet för barnen.

Äldreomsorg

• Äldreomsorgen skall vara väl utbyggd och präglas av glädjefylld respekt.
• Ingen skall känna vånda inför att bli gammal eller av att vara anhörig/vän till en äldre person.
• Mångfalden och valfriheten skall vara stor och möjligheten att bo kvar hemma ska finnas om det är ett fritt val av omsorgstagaren och hans/hennes anhöriga.
• Äldreomsorg ska betraktas som en viktig näringsgren och utvecklas.
• Ekonomin får inte vara överordnad allt i en värdig äldrevård, även om man inte helt kan bortse från den.
• Väl utbyggda avlastningsmöjligheter för de som valt någon form av anhörigvård ska finnas varför antalet korttidsplatser ska öka.
• Serviceboende för äldre skall utvecklas och alternativ till kommunala boende skall erbjudas och uppmuntras.
• Som en förebild för hur vi ska ha det i Härjedalen står danska Thyra Frank, chef/föreståndare på äldreboendet/sjukhemmet Lotte i Köpenhamn där man arbetar utifrån teser som: "Att man måste tro på ett liv före döden", ”att bli gammal är ingen sjukdom", ”att alla måste behandlas med respekt och att ha rätt att behålla såväl saker som olater även om man är i slutet av livet", 
"Det gäller att hålla av — hålla om — och hålla ut".

Föreningsliv & Fritid

• Vi vill stödja föreningslivet och underlätta möjligheterna till en aktiv fritid, värna föreningsdrivna anläggningar, bland annat genom ekonomiskt stöd samt stödja folkbildningen.
• Föreningsaktiviteterna bygger på ideella insatser och kommunen måste därför arbeta aktivt för att stärka föreningarna och deras eldsjälar.

Kultur

• Kultur skapar möten mellan människor - Kultur skapas där människor möts.
• Kultur binder samman folk och generationer och blir en del av den gemensamma identiteten och för kommunen framåt.
• I geografiskt stora Härjedalen måste vi utveckla metoder för att mötas.
• Biblioteken kan vara de kreativa samlingsplatser människor med olika etnicitet, kön, ålder, uttryckssätt mm möts och driver utvecklingen framåt. Det gäller att passa på nu när vi åter äntligen fått inflyttning av människor från andra delar av världen.

Jämställdhet

• Alla människor, oavsett kön, etnicitet, sexuell läggning, funktionshinder osv skall ha samma rättigheter och makt över sitt eget liv.
• Den kommunala verksamheten skall drivas med ett genusperspektiv oavsett om det handlar om omvårdnad, utbildning, näringslivsfrågor, samhällsplanering eller andra områden. På så sätt skapas åtgärder som är mer träffsäkra och rättvisa.
• Härjedalens kommun ska leva upp till jämställdhetsmålen inom alla verksamheter motarbeta all form av könsrelaterat förtryck på arbetsplatser, inte minst i skolan.
• En jämnare könsfördelning på chefsnivå i alla kommunala verksamheter underlättar både för kvinnligt företagande och för att få fler kvinnor i ledande positioner i andra delar av samhället. Vi kan då också få en ökad mångfald av utförare inom offentlig sektor. Jämställdhetsarbetet är också en viktig del att få kvinnor att bo kvar, återkomma och/eller flytta in till kommunen.

 
"Kommun för alla! Vår grundläggande värdering är alla människors lika värde och rättigheter oavsett namn, ursprung, hudfärg eller sexuell läggning."

Det ställer krav på oss, var och en, att bära dessa värden. Många människor från andra länder, ofta med hög utbildning, söker sig hit. Det borde vara självklart att tillvarata de resurser som dessa invandrare är.

En av de viktigaste utmaningarna är att öppna arbetsmarknaden för människor med utländsk bakgrund. Jobb är vägen till integration och självkänsla för den som får stanna. Därför ska kommunen föregå med gott exempel vid tillsättning av tjänster. Det är viktigt att denna mångfald stärks och tas tillvara.

SFI-undervisningen ska utvecklas och integrationsenheten flyttas till kommunens avdelning för arbete och aktivitet för snabbast möjliga delaktighet och integration i samhället.